La QVT signifie Qualité de Vie au Travail. C’est une démarche mise en place dans les entreprises afin d’être à l’écoute des collaborateurs pour leur proposer un cadre de travail où l’on se sent bien, de prendre en compte le bien-être de ses salariés dans sa structure. Depuis quelques temps, le sigle Qualité de Vie au Travail s’est vu ajouter la lettre “C” pour “Qualité de Vie et des conditions de Travail”. Parler non plus de QVT mais de QVCT permet sans doute d’écarter un certain nombre d’artifices.
WEAVUP aide les entreprises à développer sa QVT / QVCT en facilitant la cohésion sociale pour développer l’engagement et réduire le turn-over.
